Über uns
Akademie Institut? Das sind wir: ein Team, das seit Jahren Menschen für echte Jobs fit macht. Nicht mit Powerpoint-Quatsch. Sondern mit Handwerk, Theorie und viel Praxis. Unsere Azubis arbeiten an realen Projekten. Sie lernen von Profis, die ihre Branche kennen. Hamburg ist unsere Heimat. Hier starten junge Leute ihre Karriere. Und viele von ihnen berichten später: Das war die beste Entscheidung. Weil wir nicht nur Stoff vermitteln. Wir bereiten auf die Arbeitswelt vor. Hart, fair, verlässlich.
Im Laufe der Zeit haben wir uns einen Ruf für Zuverlässigkeit, Qualität und klare Kommunikation aufgebaut. Wir verstehen jedes Projekt als Partnerschaft und setzen auf Ergebnisse, die bleiben.
Unsere Mission
Wir bereiten junge Menschen auf Karrieren vor, die zählen. Dazu braucht's klare Richtung, ehrliches Feedback und echte Fachkompetenz. Unsere Kurse sind straff. Die Lehrer sind Praktiker. Und jeder Azubi weiß hinterher: Ich kann was. Das ist unser Job.
Unsere Vision
In zehn Jahren? Akademie Institut ist die erste Anlaufstelle für Ausbildung in Norddeutschland. Nicht weil wir am größten sind. Sondern weil unsere Absolventen überall Fuß fassen. Handwerk, IT, Verwaltung – egal. Sie sind gut vorbereitet. Und das spricht sich herum.
Unsere Geschichte
2009 gegründet. Damals ein Gedanke: zu viele Schulabgänger verlassen die Schule ohne klare Perspektive. Wir wollten das ändern. Also haben wir angefangen. Mit wenig Geld, aber viel Kopf. Erste Jahre waren hart. Aber nach drei Jahren hatten wir 43 Azubis in Programmen. Heute sind es über 230. Wir haben expandiert. Ein zweites Büro kam dazu. Trainer wurden eingestellt. Aber die Grundidee? Die ist gleich geblieben.
Unser Team
Die Menschen hinter Akademie Institut
Klaus Bergmann
Sarah Müller
Tom Werner
Wir schätzen Verantwortung, Klarheit und Wachstum. Wir feiern Erfolge, lernen schnell und stellen die Ziele unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt.
Unsere Werte
Die Prinzipien, die uns leiten
Ehrlichkeit
Kein Beschönigen. Wenn ein Azubi nicht gut vorankommt, sagen wir's. Direkt. Nur so kann er sich verbessern.
Handwerk vor Theorie
Wir zeigen zuerst, wie's gemacht wird. Dann kommt die Erklärung. So merkt man sich mehr.
Verlässlichkeit
Wir halten, was wir versprechen. Point. Strukturiert, pünktlich, ohne Umschweife.
Vielfalt akzeptieren
Jeder lernt anders. Manche brauchen mehr Zeit. Manche schneller. Wir passen an. Nicht anders rum.